신규 사업 추진 관련 계약상 제한 및 경업금지 리스크 검토

의뢰인은 신규 제조사업을 추진하는 과정에서, 사업 참여 예정자의 과거 재직 회사 및 기존 계약관계로 인하여 경업금지의무, 비밀유지의무 또는 기타 계약상 제한이 문제될 수 있는지 법률검토를 요청하였습니다.

본건에서는 신규 사업의 내용이 기존 회사의 사업과 실질적으로 동일하거나 경쟁관계에 있는지, 기존 계약에서 정한 제한 조항이 의뢰인의 사업 추진 자체에 영향을 미칠 수 있는지, 사업 참여 예정자의 과거 지위와 업무범위가 향후 분쟁으로 이어질 가능성이 있는지가 주요 쟁점이 되었습니다.

상법

민법상 계약법리

부정경쟁방지 및 영업비밀보호에 관한 법률

경업금지약정 및 전직금지 관련 법리

비밀유지의무 및 영업비밀 침해 관련 법리

기업거래 및 신규 사업 추진 관련 실무 법리

법무법인 법승은 의뢰인이 추진하려는 신규 사업의 구조와 기존 회사의 사업 내용, 사업 참여 예정자의 과거 지위 및 담당 업무, 기존 계약상 제한 조항의 범위 등을 종합적으로 검토하였습니다.

특히 기존 계약이 사업 참여 예정자 개인에게 어떠한 의무를 부과하는지, 그 의무가 의뢰인의 신규 사업 추진에까지 영향을 미칠 수 있는지, 신규 사업이 기존 회사의 영업비밀 또는 핵심 사업 영역과 충돌할 여지가 있는지를 중점적으로 살폈습니다.

또한 사업 추진 과정에서 기존 회사로부터 경업금지, 영업비밀 침해, 계약상 의무 위반 주장이 제기될 가능성을 검토하고, 향후 분쟁을 예방하기 위한 유의사항과 대응 방향을 제시하였습니다.
 

법무법인 법승은 의뢰인이 신규 사업을 추진하기 전 기존 계약관계, 경업금지의무, 비밀유지의무 및 영업비밀 침해 리스크를 사전에 점검할 수 있도록 법률자문을 제공하였습니다.

이를 통해 의뢰인은 사업 참여 예정자의 과거 이력과 기존 계약상 제한을 고려하면서도, 신규 사업 추진 과정에서 발생할 수 있는 법률상 위험을 미리 확인하고 대응 방향을 정리할 수 있었습니다.